关于工伤认定，许多人有疑问在工作场所受的伤，都是工伤吗？

上下班途中受伤算工伤吗？

在工作时间和工作场所内，因工作原因发生事故

例如：我是一名搬运工人，前几天在搬运仓库时，手不小心受伤骨折了。

要点：“职工在工作时间和工作场所内，因工作的原因受到伤害，应该认定为工伤。”

其中最重要的因素是“工作原因”，工作场所和工作时间都是辅助证明的原因，起到补充作用。

在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故

要点：上班途中主要包括：

在合理时间内往返于工作地与住所地、单位宿舍等合理路线的上下班途中

在合理时间内往返于工作与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中

从事属于工作范畴内所需活动，且在合理时间合理路线上下班途中

在合理时间内其他合理路线的上下班途中

职工发生事故伤害被鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向所在统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如遇特殊情况，经社会保险行政部门同意，申请时间可以延长。

如果用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，可在被诊断为职业病之日起一年内，直接向所在地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。